Mobil Menü

Sıkça Sorulan Sorular


İş güvenliği uzmanı nasıl olunur?

İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinde görevlendirilmek üzere Bakanlıkça belgelendirilmiş mühendis, mimar veya teknik elemanlar iş güvenliği uzmanı olabilir.

İş Güvenliği Uzmanı adayları teorik kısmı 180 saatten, uygulama kısmı 40 saatten ve toplamda 220 saatten az olmamak üzere Bakanlıkça belirlenecek eğitim programlarına katılırlar.

Bakanlıkça yapılan sınavlarda 100 puan üzerinden en az 70 puan alan adaylar iş güvenliği uzmanı olurlar.

 


Kimler iş güvenliği uzmanı olabilir?

6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile birlikte İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetlerinin iş güvenliği uzmanları ve işyeri hekimleri tarafından yürütülmesini ve bu hizmetlerin tüm işyerlerinde zorunluluk haline gelmesi İş Sağlığı ve GüvenliğiHizmetlerinin öncelikli bir çalışma alanı halini almasını sağlamıştır.  Bu nedenle en çok merak edilen soruların biri bu hizmetleri yürütmek isteyen kişiler için “kimler iş güvenliği uzmanı” olabilir sorusudur. “Mühendislik- mimarlık fakültesi mezunları, fen edebiyat fakültelerinin fizik, kimya biyoloji bölümü mezunları, teknik öğretmenler ve iş sağlığı güvenliği programı mezunları”  iş güvenliği uzmanı olabilirler. Fakat yeterince açıklayıcı olmayan bu cevap meslek dallarının açıkça tanımlamasını gerektirmektedir. İş güvenliği uzmanlığı eğitimi alma hakkında sahip olan meslek dalları aşağıdaki şekildedir;

Kimler İş Güvenliği Uzmanı Olabilir ?

Mühendislik Fakültesi Mezunları
Balıkçılık Teknolojisi Mühendisi
Bilgisayar Bilimleri Mühendisi
Bilgisayar Mühendisi
Bilişim Sistemleri Mühendisi
Biyomedikal Mühendisi
Biyomühendis
Cevher Hazırlama Mühendisi
Deniz Teknolojisi Mühendisi
Deniz Ulaştırma İşletme Mühendisi
Deri Mühendisi
Elektrik Mühendisi
Elektrik Elektronik Mühendisi
Elektronik Mühendisi
Elektronik ve Haberleşme Mühendisi
Endüstri Mühendisi
Endüstri Sistemleri Mühendisi
Enerji Sistemleri Mühendisi
Fizik Mühendisi
Gemi Makinaları İşletme Mühendisliği
Gemi Ve Deniz Teknolojisi Mühendisi
Gemi İnşaat Mühendisi
Gemi İnşaatı Ve Deniz Bilimleri Mühendisi
Gemi İnşaatı Ve Gemi Makinaları Mühendisi
Genetik Ve Biyomühendis
Geomatik Mühendisi
Gıda Mühendisi
Harita Mühendisi
Havacılık Ve Uzay Mühendisliği
Hidroloji Mühendisi
Jeodezi ve Fotogrametri Mühendisi
Jeofizik Mühendisi
Jeoloji Mühendisi
Kimya Mühendisi
Kimya ve Süreç Mühendisi
Kontrol Mühendisi
Kontrol ve Bilgisayar Mühendisi
Maden Mühendisi
Makine (otomotiv) Mühendisi
Makine Mühendisi
Makine ve İmalat Mühendisi
Malzeme Bilimleri Mühendisi
Malzeme Mühendisi
Matematik Mühendisi
Mekatronik Mühendisi
Metalürji Mühendisi
Metalürji ve Malzeme Mühendisi
Meteoroloji Mühendisi
Nükleer Enerji Mühendisi
Orman Endüstri Mühendisi
Orman Mühendisi
Petrol Mühendisi
Petrol Ve Doğalgaz Mühendisi
Seramik Mühendisi
Sistem Mühendisi
Su Ürünleri Mühendisi
Tasarım ve İmalat Mühendisi
Tekstil Mühendisi
Tütün Teknolojisi Mühendisi
Uzay Mühendisi
Uçak Mühendisi
Yazılım Mühendisi
Ziraat Mühendisi
Çevre Mühendisi
Üretim Mühendisi
Üretim Sistemleri Mühendisi
İmalat Mühendisi
İnşaat Mühendisi
İşletme Mühendisi

Mimarlık Fakültesi Mezunları
Endüstri Ürünleri Tasarımı
Mimar
Peyzaj Mimarı
İç Mimar
Şehir ve Bölge Plancısı

Fen Edebiyat Fakültelerinin Fizik, Kimya Biyoloji Bölümü Mezunları
Fizikçi
Kimyager
Biyolog

Teknik Öğretmenler
Teknik Öğretmen (Aile ekonomisi ve beslenme)
Teknik Öğretmen (Aile ve tüketici bilimleri)
Teknik Öğretmen (Bilgisayar sistemleri)
Teknik Öğretmen (Bilgisayar)
Teknik Öğretmen (Döküm)
Teknik Öğretmen (El sanatları)
Teknik Öğretmen (Elektrik elektronik)
Teknik Öğretmen (Elektronik ve bilgisayar)
Teknik Öğretmen (Elektronik ve haberleşme)
Teknik Öğretmen (Elektronik)
Teknik Öğretmen (Endüstriyel teknoloji)
Teknik Öğretmen (Enerji teknolojisi)
Teknik Öğretmen (Enerji)
Teknik Öğretmen (Ev ekonomisi öğretmenliği)
Teknik Öğretmen (Ev-iş ve ev ekonomisi öğretmenliği)
Teknik Öğretmen (Giyim endüstrisi ve giyim sanatları)
Teknik Öğretmen (Giyim endüstrisi ve moda tasarımı)
Teknik Öğretmen (Giyim yaygın)
Teknik Öğretmen (Giyim)
Teknik Öğretmen (Hazır giyim teknolojisi)
Teknik Öğretmen (Hazır giyim)
Teknik Öğretmen (Kalıp)
Teknik Öğretmen (Kontrol)
Teknik Öğretmen (Kuaförlük ve güzellik bilgisi)
Teknik Öğretmen (M. iç mimarı)
Teknik Öğretmen (Makina resmi ve konstrüksiyonu)
Teknik Öğretmen (Makine ressamlığı)
Teknik Öğretmen (Makine)
Teknik Öğretmen (Matbaa)
Teknik Öğretmen (Mekatronik)
Teknik Öğretmen (Metal işleri)
Teknik Öğretmen (Metal)
Teknik Öğretmen (Metalürji eğitimi)
Teknik Öğretmen (Mobilya ve dekorasyon)
Teknik Öğretmen (Moda tasarımı)
Teknik Öğretmen (Model)
Teknik Öğretmen (Motor)
Teknik Öğretmen (Nakış)
Teknik Öğretmen (Otomotiv teknolojisi)
Teknik Öğretmen (Otomotiv)
Teknik Öğretmen (Seramik eğitimi ve ana sanatları)
Teknik Öğretmen (Talaşlı üretim)
Teknik Öğretmen (Talaşlı İmalat)
Teknik Öğretmen (Tasarım ve konstrüksiyon)
Teknik Öğretmen (Tasarım imalat)
Teknik Öğretmen (Teknoloji)
Teknik Öğretmen (Tekstil dokuma ve örgü)
Teknik Öğretmen (Tekstil eğitimi)
Teknik Öğretmen (Tekstil teknolojisi)
Teknik Öğretmen (Tekstil terbiye)
Teknik Öğretmen (Tekstil)
Teknik Öğretmen (Telekomünikasyon)
Teknik Öğretmen (Tesisat)
Teknik Öğretmen (Tesviye)
Teknik Öğretmen (Uygulama resim)
Teknik Öğretmen (Yapı eğitimi)
Teknik Öğretmen (Yapı ressamlığı)
Teknik Öğretmen (Yapı)
Teknik Öğretmen (Çiçek-örgü-dokuma)
Teknik Öğretmen (Çocuk gelişimi ve ev yönetimi)
Teknik Öğretmen (İnşaat)
Teknik Öğretmen (İş ve teknik eğitimi öğretmenliği)
Teknik Öğretmen (İş ve teknik öğretmenliği)
Teknik Öğretmen (İş ve teknik)

İş Sağlığı Güvenliği Programı Mezunları
İş Sağlığı ve Güvenliği Teknikeri


İş güvenliği uzmanı bulundurma zorunluluğu nedir?

6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamında yer alan tüm iş yerleri iş güvenliği uzmanı görevlendirmek ile yükümlüdürler.

İş güvenliği uzmanlarından; C sınıfı iş güvenliği uzmanlığı belgesine sahip olanlar az tehlikeli sınıfta, B sınıfı iş güvenliği uzmanlığı belgesine sahip olanlar az tehlikeli ve tehlikeli sınıflarda, A sınıfı iş güvenliği uzmanlığı belgesine sahip olanlar ise az tehlikeli, tehlikeli ve çok tehlikeli olmak üzere tüm tehlike sınıflarında yer alan iş yerlerinde çalışabilirler.

Birden fazla iş güvenliği uzmanının görevlendirilmesinin gerektiği işyerlerinde, en az bir iş güvenliği uzmanının işyerinin tehlike sınıfına uygun belgeye sahip olması yeterlidir.


A sınıfı iş güvenliği uzmanlığı sertifikası kimlere verilir?

A sınıfı iş güvenliği uzmanlığı belgesi;

1) B sınıfı iş güvenliği uzmanlığı belgesiyle en az dört yıl fiilen görev yaptığını iş güvenliği uzmanlığı sözleşmesi ile belgeleyen ve A sınıfı iş güvenliği uzmanlığı eğitimine katılarak yapılacak A sınıfı iş güvenliği uzmanlığı sınavında başarılı olan mühendis, mimar veya teknik elemanlara,

2) Genel Müdürlük ve bağlı birimlerinde mühendis, mimar veya teknik eleman olarak en az on yıl görev yapmış olanlardan A sınıfı iş güvenliği uzmanlığı için yapılacak sınavda başarılı olanlara,

3) İş sağlığı ve güvenliği veya iş güvenliği programında doktora yapmış olan mühendis, mimar veya teknik elemanlara,

4) İş sağlığı ve güvenliği alanında müfettiş yardımcılığı süresi dâhil en az sekiz yıl teftiş yapmış mühendis, mimar veya teknik eleman olan iş müfettişlerine,

5) Genel Müdürlük ve bağlı birimlerinde iş sağlığı ve güvenliği alanında uzman yardımcılığı süresi dâhil en az sekiz yıl fiilen görev yapmış mühendis, mimar veya teknik eleman olan Bakanlık iş sağlığı ve güvenliği uzmanlarına verilir.


B sınıfı iş güvenliği uzmanlığı sertifikası kimlere verilir?

B sınıfı iş güvenliği uzmanlığı belgesi;

1) C sınıfı iş güvenliği uzmanlığı belgesiyle en az üç yıl fiilen görev yaptığını iş güvenliği uzmanlığı sözleşmesi ile belgeleyen ve B sınıfı iş güvenliği uzmanlığı eğitimine katılarak yapılacak B sınıfı iş güvenliği uzmanlığı sınavında başarılı olan mühendis, mimar veya teknik elemanlara,

2) İş sağlığı ve güvenliği veya iş güvenliği alanında yüksek lisans yapmış olan mühendis, mimar veya teknik elemanlardan B sınıfı iş güvenliği uzmanlığı için yapılacak sınavda başarılı olanlara verilir.


C sınıfı iş güvenliği uzmanlığı sertifikası kimlere verilir?

C sınıfı iş güvenliği uzmanlığı belgesi;

C sınıfı iş güvenliği uzmanlığı eğitimine katılarak yapılacak C sınıfı iş güvenliği uzmanlığı sınavında başarılı olan mühendis, mimar, biyolog veya teknik elemanlara verilir.


İş güvenliği uzmanlarının görevleri nelerdir?

İş güvenliği uzmanları, aşağıda belirtilen görevleri yerine getirmekle yükümlüdür:

a) Rehberlik;

1) İşyerinde yapılan çalışmalar ve yapılacak değişikliklerle ilgili olarak tasarım, makine ve diğer teçhizatın durumu, bakımı, seçimi ve kullanılan maddeler de dâhil olmak üzere işin planlanması, organizasyonu ve uygulanması, kişisel koruyucu donanımların seçimi, temini, kullanımı, bakımı, muhafazası ve test edilmesi konularının, iş sağlığı ve güvenliği mevzuatına ve genel iş güvenliği kurallarına uygun olarak sürdürülmesini sağlamak için işverene önerilerde bulunmak.

2) İş sağlığı ve güvenliğiyle ilgili alınması gereken tedbirleri işverene yazılı olarak bildirmek.

3) İşyerinde meydana gelen iş kazası ve meslek hastalıklarının nedenlerinin araştırılması ve tekrarlanmaması için alınacak önlemler konusunda çalışmalar yaparak işverene önerilerde bulunmak.

4) İşyerinde meydana gelen ancak ölüm ya da yaralanmaya neden olmayan, ancak çalışana, ekipmana veya işyerine zarar verme potansiyeli olan olayların nedenlerinin araştırılması konusunda çalışma yapmak ve işverene önerilerde bulunmak.

b) Risk değerlendirmesi;

1) İş sağlığı ve güvenliği yönünden risk değerlendirmesi yapılmasıyla ilgili çalışmalara ve uygulanmasına katılmak, risk değerlendirmesi sonucunda alınması gereken sağlık ve güvenlik önlemleri konusunda işverene önerilerde bulunmak ve takibini yapmak.

c) Çalışma ortamı gözetimi;

1) Çalışma ortamının gözetiminin yapılması, işyerinde iş sağlığı ve güvenliği mevzuatı gereği yapılması gereken periyodik bakım, kontrol ve ölçümleri planlamak ve uygulamalarını kontrol etmek.

2) İşyerinde kaza, yangın veya patlamaların önlenmesi için yapılan çalışmalara katılmak, bu konuda işverene önerilerde bulunmak, uygulamaları takip etmek; doğal afet, kaza, yangın veya patlama gibi durumlar için acil durum planlarının hazırlanması çalışmalarına katılmak, bu konuyla ilgili periyodik eğitimlerin ve tatbikatların yapılmasını ve acil durum planı doğrultusunda hareket edilmesini izlemek ve kontrol etmek.

ç) Eğitim, bilgilendirme ve kayıt;

1) Çalışanların iş sağlığı ve güvenliği eğitimlerinin ilgili mevzuata uygun olarak planlanması konusunda çalışma yaparak işverenin onayına sunmak ve uygulamalarını yapmak veya kontrol etmek.

2) Çalışma ortamıyla ilgili iş sağlığı ve güvenliği çalışmaları ve çalışma ortamı gözetim sonuçlarının kaydedildiği yıllık değerlendirme raporunu işyeri hekimi ile işbirliği halinde EK-2’deki örneğine uygun olarak hazırlamak.

3) Çalışanlara yönelik bilgilendirme faaliyetlerini düzenleyerek işverenin onayına sunmak ve uygulamasını kontrol etmek.

4) Gerekli yerlerde kullanılmak amacıyla iş sağlığı ve güvenliği talimatları ile çalışma izin prosedürlerini hazırlayarak işverenin onayına sunmak ve uygulamasını kontrol etmek.

d) İlgili birimlerle işbirliği;

1) İşyeri hekimiyle birlikte iş kazaları ve meslek hastalıklarıyla ilgili değerlendirme yapmak, tehlikeli olayın tekrarlanmaması için inceleme ve araştırma yaparak gerekli önleyici faaliyet planlarını hazırlamak ve uygulamaların takibini yapmak.

2) Bir sonraki yılda gerçekleştirilecek iş sağlığı ve güvenliğiyle ilgili faaliyetlerin yer aldığı yıllık çalışma planını işyeri hekimiyle birlikte hazırlamak.

3) Bulunması halinde üyesi olduğu iş sağlığı ve güvenliği kuruluyla işbirliği içinde çalışmak,

4) Çalışan temsilcisi ve destek elemanlarının çalışmalarına destek sağlamak ve bu kişilerle işbirliği yapmak.


İş güvenliği uzmanlarının yetkileri nelerdir?

İş güvenliği uzmanının yetkileri aşağıda belirtilmiştir:

a) İşverene yazılı olarak bildirilen iş sağlığı ve güvenliğiyle ilgili alınması gereken tedbirlerden hayati tehlike arz edenlerin, iş güvenliği uzmanı tarafından belirlenecek makul bir süre içinde işveren tarafından yerine getirilmemesi hâlinde, bu hususu işyerinin bağlı bulunduğu çalışma ve iş kurumu il müdürlüğüne bildirmek.

b) İşyerinde belirlediği hayati tehlikenin ciddi ve önlenemez olması ve bu hususun acil müdahale gerektirmesi halinde işin durdurulması için işverene başvurmak.

c) Görevi gereği işyerinin bütün bölümlerinde iş sağlığı ve güvenliği konusunda inceleme ve araştırma yapmak, gerekli bilgi ve belgelere ulaşmak ve çalışanlarla görüşmek.

ç) Görevinin gerektirdiği konularda işverenin bilgisi dâhilinde ilgili kurum ve kuruluşlarla işyerinin iç düzenlemelerine uygun olarak işbirliği yapmak.

(2) Tam süreli iş sözleşmesi ile görevlendirilen iş güvenliği uzmanları, çalıştıkları işyeri ile ilgili mesleki gelişmelerini sağlamaya yönelik eğitim, seminer ve panel gibi organizasyonlara katılma hakkına sahiptir. Bu gibi organizasyonlarda geçen sürelerden bir yıl içerisinde toplam beş iş günü kadarı çalışma süresinden sayılır ve bu süreler sebebiyle iş güvenliği uzmanının ücretinden herhangi bir kesinti yapılamaz.

 

 


İş güvenliği uzmanlarının yükümlülükleri nelerdir?

İş güvenliği uzmanları, bu Yönetmelikte belirtilen görevlerini yaparken, işin normal akışını mümkün olduğu kadar aksatmamak ve verimli bir çalışma ortamının sağlanmasına katkıda bulunmak, işverenin ve işyerinin meslek sırları, ekonomik ve ticari durumları ile ilgili bilgileri gizli tutmakla yükümlüdürler.

(2) İş güvenliği uzmanları, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin yürütülmesindeki ihmallerinden dolayı, hizmet sundukları işverene karşı sorumludur.

(3) Çalışanın ölümü veya maluliyetiyle sonuçlanacak şekilde vücut bütünlüğünün bozulmasına neden olan iş kazası veya meslek hastalığının meydana gelmesinde ihmali tespit edilen iş güvenliği uzmanının yetki belgesinin geçerliliği altı ay süreyle askıya alınır. Bu konudaki ihmalin tespitinde kesinleşmiş yargı kararı, malullüğün belirlenmesinde ise 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 25 inci maddesindeki kriterler esas alınır.

(4) İş güvenliği uzmanı, görevlendirildiği işyerinde yapılan çalışmalara ilişkin tespit ve tavsiyeleri ile 9 uncu maddede belirtilen hususlara ait faaliyetlerini, işyeri hekimi ile birlikte yapılan çalışmaları ve gerekli gördüğü diğer hususları onaylı deftere yazar.


İş güvenliği uzmanlarının çalışma süreleri nasıldır?

İş güvenliği uzmanları, bu Yönetmelikte belirtilen görevlerini yerine getirmek için aşağıda belirtilen sürelerde görev yaparlar:

a) 10’dan az çalışanı olan ve az tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde çalışan başına yılda en az 60 dakika.

b) Diğer işyerlerinden:

1) Az tehlikeli sınıfta yer alanlarda, çalışan başına ayda en az 10 dakika.

2) Tehlikeli sınıfta yer alanlarda, çalışan başına ayda en az 15 dakika.

3) Çok tehlikeli sınıfta yer alanlarda, çalışan başına ayda en az 20 dakika.

(2) Az tehlikeli sınıfta yer alan 1000 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 1000 çalışan için tam gün çalışacak en az bir iş güvenliği uzmanı görevlendirilir. Çalışan sayısının 1000 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar iş güvenliği uzmanı ek olarak görevlendirilir.

(3) Tehlikeli sınıfta yer alan 750 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 750 çalışan için tam gün çalışacak en az bir iş güvenliği uzmanı görevlendirilir. Çalışan sayısının 750 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar iş güvenliği uzmanı ek olarak görevlendirilir.

(4) Çok tehlikeli sınıfta yer alan 500 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 500 çalışan için tam gün çalışacak en az bir iş güvenliği uzmanı görevlendirilir. Çalışan sayısının 500 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar iş güvenliği uzmanı ek olarak görevlendirilir.

(5) İş güvenliği uzmanları sözleşmede belirtilen süre kadar işyerinde hizmet sunar. Birden fazla işyeri ile kısmi süreli iş sözleşmesi yapıldığı takdirde bu işyerleri arasında yolda geçen süreler haftalık kanuni çalışma süresinden düşülür.


İş güvenliği uzmanlığı eğitimi nasıl yapılır?

İş güvenliği uzmanlarının eğitimlerinde, Bakanlıkça belirlenecek eğitim programları teorik ve uygulamalı olmak üzere iki bölümden oluşur. Eğitim süreleri, teorik kısmı 180 saatten, uygulama kısmı 40 saatten ve toplamda 220 saatten az olamaz. Teorik eğitimin en fazla yarısı uzaktan eğitim ile verilebilir. Uygulamalı eğitimler, iş güvenliği uzmanı bulunan bir işyerinde yapılır.

İş güvenliği uzmanları, belgelerini aldıkları tarihten itibaren beş yıllık aralıklarla eğitim kurumları tarafından düzenlenecek yenileme eğitimine katılmak zorundadırlar. Bu eğitimin süresi otuz saatten az olamaz.

Eğitimi tamamlayan adaylara eğitim kurumları tarafından eğitim katılım belgesi düzenlenir. Bu belgeler, eğitimin tamamlanmasından itibaren en geç on gün içerisinde Bakanlığa gönderilir.

Eğitim katılım belgesi Bakanlığa gönderilmeyen adaylar sınava katılamaz, yenileme eğitimine katılma zorunluluğu bulunanların ise vize işlemleri yapılmaz.

Eğitim programlarını tamamlayan adayların sınavları Bakanlıkça yapılır veya yaptırılır.

Girdiği ilk sınavda başarılı olamayan aday takip eden sınavlardan birine daha katılabilir. Ancak iki sınavda da başarılı olamayanlar yeniden eğitim programına katılmak zorundadırlar.

Sınavlarda 100 puan üzerinden en az 70 puan alan adaylar başarılı sayılır, itirazlar sınavı düzenleyen kurum tarafından sonuçlandırılır.


İş güvenliği uzmanlığı sözleşmesi nasıl yapılır?

İşyeri Sağlık ve Güvenlik Birimlerinde iş güvenliği uzmanı görevlendirilmesi durumunda bu kişilerle işveren arasında; Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimlerinden hizmet alınması durumunda Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi ile işveren arasında; Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimlerinde çalışan işyeri hekimi, iş güvenliği uzmanı ve diğer sağlık personeli ile Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi arasında sözleşme imzalanır.

Kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan iş güvenliği uzmanları için görevlendirme belgeleri düzenlenir.

Sözleşme ve görevlendirme belgeleri üç nüsha olarak düzenlenir. Nüshalardan biri işverende, biri Ortak Sağlık ve Güvenlik Biriminde kalır, diğer nüsha bildirimle ilgili diğer kanunlardan doğan yükümlülükler saklı kalmak kaydıyla beş iş günü içinde işveren veya Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimince Bakanlığa gönderilir. Sözleşmeler aşağıdaki örneklerine uygun olarak düzenlenir.

Gerekli şartları taşıması halinde elektronik ortamda gönderilen sözleşme veya görevlendirmeler üç işgünü içinde, diğerleri en geç on beş işgünü içinde Bakanlıkça onaylanır.

İşyerinin çalışanı olan iş güvenliği uzmanına, iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili çalışmaları yaptığı süre içinde başka görev verilemez.

Üçüncü fıkrada belirtilen sözleşmelerin feshi halinde, durum hizmet alan tarafından beş işgünü içinde Bakanlığa bildirilir. Görevlendirme zorunluluğu bulunanların yerine otuz gün içerisinde aranan niteliklere sahip personel görevlendirilmesi ve Genel Müdürlüğe bildirilmesi zorunludur.

 

 

 


İş güvenliği uzmanlığı kursu kimler tarafından düzenlenir?

İş güvenliği uzmanlarının eğitimlerini vermek üzere, gerekli donanım ve personele sahip olan kamu kurum ve kuruluşları, üniversiteler ve Türk Ticaret Kanunu hükümlerine göre faaliyet gösteren şirketlerce kurulan ve işletilen müesseseler Eğitim Kurumu olarak Bakanlık tarafından yetkilendirilir.

Eğitim kurumları bünyesinde yine Bakanlıkça yetkilendirilen eğiticiler görev yapar.


Kimler Yardımcı Sağlık Personeli Olabilir?

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı İşyeri Hekimi ve Diğer Sağlık Personelinin Görev, Yetki, Sorumluluk ve Eğitimleri Hakkında Yönetmelik’e göre (20.07.2013/2871);
Diğer Sağlık Personeli kimdir?
6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği kanununda geçen İSG kurul çalışmalarında ve OSGB lerde iş güvenliği uzmanı ve iş yeri hekimiyle ortaklaşa çalışan kişidir.
Kimler Diğer Sağlık Personeli olabilir?
İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinde görevlendirilmek üzere Bakanlıkça belgelendirilmiş hemşire, sağlık memuru, acil tıp teknisyeni ve çevre sağlığı teknisyeni diplomasına sahip olan kişiler ile Bakanlıkça verilen işyeri hemşireliği belgesine sahip kişilerdir.

Diğer Sağlık Personeli belgesi nasıl alınır?
Yukarıda bahsedilen mesleklerden, “diğer sağlık personeli eğitim programını” tamamlayan ve eğitim sonunda Bakanlıkça yapılacak veya yaptırılacak diğer sağlık personeli sınavında başarılı olanlara veya İş sağlığı veya iş sağlığı ve güvenliği programlarında lisansüstü eğitimini tamamlayanlara veya Genel Müdürlük ve bağlı birimlerinde 5 yıl fiilen çalışmış olanlara istekleri halinde Genel Müdürlükçe verilir.

Diğer sağlık personelinin eğitimleri

Diğer sağlık personelinin eğitim programları uzaktan ve yüz yüze eğitim şeklinde uygulanır ve programın içeriği ile programda görevli eğiticilerin nitelikleri Genel Müdürlükçe belirlenir. Eğitim programının süresi 90 saatten az olamaz. Teorik eğitimin en fazla yarısı uzaktan eğitim ile verilebilir. Belgeler 5 yılda bir tekrar alınan yenileme eğitimleriyle yenilenir.
Diğer Sağlık Personeli sınav koşulları nelerdir?
Katılımcılar 45 Saat uzaktan 45 saat örgün olmak üzere toplam 90 saatlik kurumumuzca verilen eğitimi tamamlamak zorundadırlar. Adaylar eğitimi tamamladıktan sonra 3 yıl içerisinde ilgili sınava katılmalı ve Çalışma Bakanlığının düzenleyeceği 100 soruluk sınavdan yüzde 70 başarı oranı sağlamak zorundadırlar.
Adayların 3 yıl içerisinde iki kez sınav hakları bulunmaktadır. İki sınav sonucunda da başarısız olan adaylar yeniden eğitim programına katılmak zorundadırlar.
Yasal olarak Diğer Sağlık Personeli çalıştırma zorunluluğu nedir?
6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği yasa ve yönetmelikler gereği OSGB (Ortak Sağlık Güvenlik Birimi) ler tam zamanlı Diğer Sağlık personeli bulundurmak zorundadır. Aynı yasa gereği Diğer Sağlık Personelleri işyerlerinde kurulması gereken İSG Kurullarının çalışma üyelerindendir.

1. İşyeri Hemşireliği Ve Diğer Sağlık Personeli Hakkında

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı İşyeri Hekimi ve Diğer Sağlık Personelinin Görev, Yetki, Sorumluluk ve Eğitimleri Hakkında Yönetmelik’e göre (20.07.2013/2871);
Diğer Sağlık Personeli kimdir?
6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği kanununda geçen İSG kurul çalışmalarında ve OSGB lerde iş güvenliği uzmanı ve iş yeri hekimiyle ortaklaşa çalışan kişidir.

Kimler Diğer Sağlık Personeli olabilir?

İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinde görevlendirilmek üzere Bakanlıkça belgelendirilmiş hemşire, sağlık memuru, acil tıp teknisyeni ve çevre sağlığı teknisyeni diplomasına sahip olan kişiler ile Bakanlıkça verilen işyeri hemşireliği belgesine sahip kişilerdir.

Diğer Sağlık Personeli belgesi nasıl alınır?

Yukarıda bahsedilen mesleklerden, “diğer sağlık personeli eğitim programını” tamamlayan ve eğitim sonunda Bakanlıkça yapılacak veya yaptırılacak diğer sağlık personeli sınavında başarılı olanlara veya İş sağlığı veya iş sağlığı ve güvenliği programlarında lisansüstü eğitimini tamamlayanlara veya Genel Müdürlük ve bağlı birimlerinde 5 yıl fiilen çalışmış olanlara istekleri halinde Genel Müdürlükçe verilir.

Diğer sağlık personelinin eğitimleri

Diğer sağlık personelinin eğitim programları uzaktan ve yüz yüze eğitim şeklinde uygulanır ve programın içeriği ile programda görevli eğiticilerin nitelikleri Genel Müdürlükçe belirlenir. Eğitim programının süresi 90 saatten az olamaz. Teorik eğitimin en fazla yarısı uzaktan eğitim ile verilebilir. Belgeler 5 yılda bir tekrar alınan yenileme eğitimleriyle yenilenir.

 

İlgili Fotoğraflar